WIR LIEBEN AGILITÄT UND VIELFALT.

Partyplanung mit User Stories

Partyplanung mit User Stories

17. August 2018

Was ist eigentlich das Besondere am Arbeiten mit User Stories? Stell Dir vor, Du willst Geburtstag feiern. Und zwar in genau 4 Wochen. Es ist ein runder Geburtstag und Du hast ein rauschendes Fest mit vielen Gästen vor Augen. Also machst Du eine Liste: Termin finden Gästeliste erstellen (digital?/Zettel?) Einladungen gestalten Einladungen versenden (per Mail? per … Read More

Wie mache ich weiter? Am agilen Freitag!

Wie mache ich weiter? Am agilen Freitag!

17. August 2018

Diese Frage haben uns Teilnehmer.innen an der Minikonferenz oder in unseren agilen Workshops schon oft gestellt und wir haben ab jetzt eine einfache Antwort dazu: Am Agilen Freitag Stell Dir vor Du nimmst ein gutes Fachbuch zur Hand – nur mit dem Vorteil, dass Du die Inhalte gleich selbst ausprobieren und erleben kannst. Das ist … Read More

Der agile Coach, die Nanny McPhee und ich

Der agile Coach, die Nanny McPhee und ich

16. August 2018

Ihr kennt das sicher – gemütlich auf dem Sofa ein bisschen Puschenkino, um sich zu entspannen. Und bäng! – der Kopf hat leider eine andere Idee und fängt an zu denken, während man ihn eigentlich gerade mal abschalten wollte. Ich weiß, ich weiß, das ist unter anderem eine Übungssache mit den Gedanken und dem sich … Read More

Gleich zu Gleich – ein Spiel für eine reizvolle Retrospektive

Gleich zu Gleich – ein Spiel für eine reizvolle Retrospektive

10. August 2018

Eine reizvolle Retrospektive zu gestalten ist gar nicht so schwierig, wenn man einen gut gefüllten Werkzeugkasten hat. Einen Teil aus solch einem Werkzeugkasten stellen wir Euch heute vor. Gleich zu gleich ist ein Spiel, mit dem Ihr Themen sammeln und gleichzeitig Erkenntnisse gewinnen könnt, reizvoll, nicht wahr? Team aktivieren Mit dieser Methode für eine reizvolle … Read More

Die gemeinsame DNA von Coworking und Agilität

Die gemeinsame DNA von Coworking und Agilität

24. Juni 2018

Coworking und Agilität sind für mich eindeutig miteinander verwandt. Denn sie haben in ihrer DNA vieles gemeinsam. Das ist beim Betrachten der jeweiligen Manifeste sofort zu erkennen. Das Agile Manifest ist das ältere Geschwisterkind, wurde es doch ein gutes Jahrzehnt (2001) vor dem Coworking Manifest (2012) geschrieben. IT macht moderne Arbeitsformen erst möglich Viele Arbeitsformen, … Read More

Kollegiale Beratung – agil gekleidet

Kollegiale Beratung – agil gekleidet

23. Juni 2018

Heute stellen wir Euch eine „uralte“ Methode vor – und kleiden sie in ein neues agiles Gewand: Die kollegiale Beratung. Wirksame Beratungsmethode für Gruppen Die kollegiale Beratung ist eine sehr wirksame Beratungsform für Gruppen.  Dabei beraten sich die Teilnehmer.innen wechselseitig zu schwierigen Themen ihres Berufsalltags und entwerfen – in unserer agilen Fassung – strukturierte Experimente … Read More

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Hallo! Wir sind smidig

Wir machen Beratung, arbeiten in Projekten mit und entwickeln Inhalte & Workshops für aufgeweckte Softwareschmieden, vielseitige Techkonzerne, wilde Ausprobierer.innen, Freunde und Freundinnen der Fairness und findige Start-ups. Wenn Ihr nicht weiter wisst, stehen wir Euch als erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Mit reichlich Wasser gewaschen. Bunt. Und irgendwie norddeutsch.

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Julia Dellnitz

Agilität im ganzen Unternehmen, Agile Transition, Big Data, Frauen in MINT-Berufen

Jan_600x500Jan Gentsch

Agiles Projektmanagement, SCRUM, Methoden aus dem Lego© Serious Play©, Cynefin, SenseMaker©

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Markus Wittwer

Gewaltfreie Kommunikation, Agiles Projektmanagement, SCRUM, Search Inside Yourself©

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Gunnar Marx

Sale mit Soul, Zusammenarbeiter, Agiles Projektmanagement, Kundenorientierter Vertrieb für erklärungsbedürftige Produkte

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Dina Sierralta

Teams ohne Grenzen, CoWorking, Agilität im ganzen Unternehmen

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Susanne Schreeck

Frauen in Führungspositionen/Women in Tech, Lernende Organisation 4.0, New Work, Agile Ruhestifterin

smidig ist eine Initiative zur Vermittlung von Beratungsleistungen zwischen Dir als Kunden und kompetenten Berater_innen aus dem Learnical-Netzwerk. Mögliche Beratungsmandate kommen immer zwischen Dir und der/dem jeweiligen Berater_in direkt zustande.
Die Learnical GbR Julia Dellnitz & Jan Gentsch haftet für die ordnungsgemäße Vermittlungstätigkeit, nicht jedoch für die vermittelten Beratungsleistungen selbst.